Clases virtuales en vivo
6 semanas (24 horas)
S/ 1,800
a nombre de UPC
Clases virtuales en vivo
Clases virtuales 100% en vivo, a través de la plataforma Blackboard, en horario fijo. Formato de estudio que promueve el networking con el docente y compañeros.
Temario
Marco empresarial de la remuneración
Un sistema para cada realidad. ¿Qué diferencia a las organizaciones? Los escenarios empresariales y su gobierno
Escenarios e instrumentos de gerencia
El eje de la dirección de personas. La dirección de personas en cada escenario
Sistema de remuneraciones y enfoque por escenarios
Evaluación de puestos: alcances y metodologías
La consistencia salarial interna y externa
Los grupos ocupacionales
Diseño de un sistema de evaluación de puestos
El manual de evaluación: conceptos sobre su conformación
El análisis de los puestos: sus métodos
El comité de evaluación de puestos
Errores o desviaciones en la evaluación
Evaluación de puestos: sistema VAL2
Cómo confeccionar el manual de evaluación de puestos
Manuales ad hoc o prefabricados
El sistema Val2
El sistema Hay
La estructura de remuneraciones
Línea de mejor ajuste de los haberes de la empresa
Estudio del mercado salarial. Cómo delimitarlo. Elección de los puestos-ancla. Recopilación de la información. Estadígrafos del mercado y procesamiento de la información
Localización de las remuneraciones de la empresa frente a las del mercado
Formulación de la estructura de remuneraciones. Estructuras con márgenes. Traslapes de los márgenes
La nivelación de los haberes a la estructura
El pago por competencias y resultados
Las competencias: concepto y metodología de evaluación
La remuneración variable: objetivo y condiciones para su aplicación
El “broadbanding"
Obtén el temario del curso
Complete sus datos a continuación para descargar el temario del curso: Gestión de Remuneraciones y Compensaciones
Experto
Más de 15 años de experiencia en el diseño e implementación de sistemas de compensaciones. Actualmente es director de Business Intelligence Outsorcing BIO y consultor socio de Segura Consultores.
Constancia a nombre de UPC
Al culminar y aprobar satisfactoriamente el curso, obtendrás un Diploma y un Certificado de Estudios a nombre de la Universidad Peruana de Ciencias Aplicadas (UPC).
Beneficios de los Flex courses
En diversos campos y sectores
Sin exámenes o pruebas tradicionales
Promueven la interacción y la colaboración
Calificados para la educación digital
Ventajas de la Modalidad Virtual
Realiza tus clases los mismos días y a la misma hora, interactúa con tu profesor y compañeros. El contenido académico conserva la calidad y rigurosidad de la Escuela de Postgrado. Además, podrás acceder siempre al contenido pues las clases son grabadas.